沒有酒店工作經驗的小姐,酒店經紀則會一步一步的告知您如何在這行業做的安全,又賺的到錢。

而有經驗的小姐,不見得就不需要再找酒店經紀上班,相信許多有經驗的您會想換工作一定是薪水莫名奇妙的被扣,

又或著在上班前與公司都談好的事情卻在上班後沒多久都一一的變調了。所以如果要到酒店工作的話,

請一定要找一位信用良好,做事認真的酒店經紀,才能讓您上的安全,領的開心。

  • 酒店工作找酒店經紀天愛副總

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  • 應徵地址:台中市台灣大道二段960號

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先確定妳到酒店工作的方向

在下決定之前,仔細的想清楚是否真的有需要去從事酒店這份工作!

相較於一個上班族一個月二至三萬的薪水,酒店…確實是一個快速累積錢的管道,平均一個星期就能入袋三至四萬,比一個上班族一個月拚死拚活還要來得多很多,待遇相當誘人。

但是

我想打破迷思的是,酒店公關小姐並不是一份輕鬆容易的工作。

那再歡迎妳來面試這份工作,畢竟,它的薪水雖然高,卻並不是人人都能適應得來。

酒店經紀小姐如何尋找適合妳的店家?

  1. 了解自己

  2. 簡單的說,就是清楚自己的需求、外在條件,以及能接受的尺度到哪邊。酒店簡單可分為禮服、制服。禮服酒店對美眉的要求一定會比較高,像是身高、體重、外型、氣質、穿著打扮…等等,因為那邊大多是去談生意或是重視感覺的客人,美眉只要負責倒酒,陪唱歌聊天喝酒,所以走的大多是氣質路線。制服酒店則會要求美眉要敢脫敢秀敢玩,走活潑路線。相對的,她們會比較辛苦,收入也會比便服酒店的美眉稍高。
  3. 希望上班的方式

  4. 一般來說,可以分成正職及兼職PT班。正職班必須依照酒店方面的規定,上下班要打卡,休假要用輪休,大部分店家會要求訂桌或是每期幾進幾出,這些都會有壓力,但壓力之後~~就是優渥的薪水及獎金囉!!兼職班通常最少要上6小時,薪資會比正職班少一點,通常一週能上4~6天店家都能接受。
  5. 到底要不要跟酒店經紀??

  6. 這應該是很多人都想問的問題,到底跟酒店經紀有什麼好處呢??其實,一般自己到酒店去應徵,一定都是按店家規矩跳節數,有坐檯有錢,沒有就沒錢,好處是通常有底薪跟全勤,而店裡幹部會比較照顧妳。而酒店經紀人帶的話,他會看妳條件跟店家談保障,一般來說日保3000~5000都是合理範圍(再高要求當然會更高!!)。當然,上班一定要正常,每天最少要上7~8小時。

搞清楚自己要走的方向之後,在應徵的時候又要注意哪些呢??

  1. 到酒店應徵的話,首先要搞清楚妳應徵的是哪一種類型的店。

  2. 例如,不想喝太多酒,就不要到拼酒拼的兇的理容KTV、卡啦OK之類的店去應徵。應徵的時候要問清楚薪資的計算方式,怕忘記可以寫起來,聽不懂的地方一定要問清楚。事關自己的權益,不能馬虎(也才能跟其他酒店做比較)。其他像是公司的福利、休假等制度也要記得問。如果面試時不願詳細說明或是含糊其辭(例如說~來上班就知道了之類的),表示這家酒店在這方面一定有問題。
  3. 跟酒店經紀人面試的話,一定要清楚讓酒店經紀知道妳的需求及尺度。

  4. 並為妳介紹他能帶上的酒店有哪些,最好是能直接到酒店現場去看。另外,問清楚支薪的方式,要小心不肖酒店經紀押妳薪水或是跟妳收取押金。(小滕的小姐就有遇過這樣的酒店經紀…)正常的酒店經紀是不押小姐任何證件或金錢的,彼此只是仲介關係,他的酒店小姐經紀費也是由店家支出給他,跟妳的薪資無關。
  5. 安全部分

  6. 去酒店或經紀公司應徵,一個人不放心的話,最好找朋友陪同應徵面試,如果是跟酒店經紀人約在外面見面(茶坊、咖啡廳之類的),最好也是找朋友陪同,並且約在自己熟悉的地方。如果需要去看店,不放心的話就自己搭車或騎車過去,不要跟對方同車。 其實,只要是正派的酒店及酒店經紀,去面試一定不會發生什麼危險。只不過八大行業裡,總會有老鼠屎的存在,這些招數是用來妨小人的囉!!
  7. 很重要的一點,就是-----試做。

  8. 不管有沒有在這行待過,妳都是在一個陌生的新環境工作,能不能適應都還是未知數,最好是跟酒店或酒店經紀人要求試做1、2天看看。當然~試做的薪水妳有權利領走。就算妳只做1、2檯,覺得不合適,該給妳的都還是要給妳,因為妳有工作啊!! 有些酒店會規定要上滿一星期或是一檔(看店家規定)才能領錢,這一點在要求試做的時候都要問清楚。